何振安同志自2003年任市总工会老干部科科长以来，努力工作，开拓进取，领导科室大力开展争先创优活动，热心周到为老干部服务的态度，得到了离退休干部的一致好评。市总工会老干部科年年被市委老干部局评为“先进达标单位”，被市委市政府及有关部门评为“先进离退休党支部”、“五好党支部”、“先进集体”等荣誉称号，本人也年年被市总工会和上级有关部门评为先进个人。
一、加强学习，不断提升做老干部工作的能力，提升服务水平。市总工会现有离退休干部103人，管理起来比较困难。何振安同志认真学习上级有关文件精神，从自身素质入手，加强个人素质的修养，在学习和实践中不断提高和掌握执行老干部政策的能力和工作方法。制订了“六个必访”和上门服务等工作制度。何振安同志对每一位离退休干部的家庭住址和家庭情况都摸得了如指掌，对于那些体弱多病，子女不在身边的，特别关照，逢年过节、遇到季节变化、气候变化等情况，亲自上门询问情况，实在忙不过来，也要打一个电话过去问候一声。对常年生活在外地的人员，经常打电话询问在外地的生活情况，有需要解决的问题及时给予解决，对有病住院的不论再忙也要到医院去看望。
二、不断加强离退休干部思想政治工作和党支部建设，认真完善落实离退休干部生活待遇保障机制，使老干部政治生活待遇得到切实保障。老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，安排好离退休后的政治、生活待遇，是做好老干部工作至关重要的一环。何振安同志除了在工会党组每年召开的两次老干部专门会议上向党组汇报工作外，还经常向党组和分管老干部工作的领导汇报工作，具体问题具体解决，为老干部订阅报纸杂志，办阅览室，每月7日定为集体学习日，为体弱多病，行动不便的老人送报刊杂志到家，使他们感到党时时刻刻都在关心着自己，自觉地关心国家大事，关心工运事业。在生活待遇方面按照规定落到实处，保证医疗、用车方面随叫随到。坚持给离休干部过生日，节日走访，去医院探望病人，定期体检等。
三、贯彻落实党的十八大、十九大精神，发挥老干部作用，创新老干部工作。一是通过贯彻落实党的十八大、十九大精神，积极引导老同志在推动现代化建设、促进社会和谐稳定中创先争优，发挥正能量。二是运用微信、QQ等新媒体宣传党的方针政策，在推动工运事业，发展公益事业，培养教育下一代，金秋爱心助学，精准扶贫，老干部志愿者等方面发挥作用。三是积极组织离退休老干部在工会组织建设，文化宫建设等方面为工运事业献计献策，提合理化建议。四是开展“为党的事业增添正能量”、“畅谈发展变化·点赞出彩鹰城”等活动，形成了“把为党的事业增添正能量作为老干部价值取向”、“畅谈发展变化·点赞出彩鹰城” 的认识，广大离退休老干部身体力行，取得了比较好的成效。
四、积极开展文体娱乐活动，努力做好老干部工作的。何振安同志非常重视离退休干部文化娱乐，向市总党组汇报争取党组的支持，在经济困难的情况下租房成立活动室，新办公楼建成后，和工会领导协商建立了老干部活动中心，开展棋牌、球类等活动。还积极组织老同志参加市里的各种比赛活动，增进老同志的身心健康，陶冶情操。通过参加各类文体活动，老同志的精神面貌有了很大的变化，身体健康了，精神面貌也不一样了，甚至有的人连家庭矛盾都有了缓解。同志们谈起过去，讲现实，互相交流学习心得体会，老同志们说，老干部科是他们真正的家。