为落实省、市公司2022年“安全生产月”活动安排和要求，进一步提升广大职工安全素质，强化工会劳动保护工作，为奋战在一线职工送去炎炎夏日丝丝凉意及诚挚的关怀确保一线职工平安度夏。6月17日-6月22日，公司工会开展“安全生产月”劳动保护巡视和“夏送清凉”慰问活动
劳动保护巡视篇
职工代表和劳动保护检查员到夏李、常村供电所认真查看了安全工器具室和消防室，对验电笔、绝缘靴、绝缘手套、防毒面具、警示带、安全围网等劳保用品和安全工器具进行认真检查。
随后，巡视小组到达施工现场，对施工现场安全生产工作落实情况、安全生产责任制落实情况、“两措”落实情况、职工劳动保护情况进行了了解，并对现场施工人员着装不规范现象进行了纠正。通过巡视有力提高了工会劳动保护工作水平，为公司安全生产筑牢一道有力防线。
巡视结束后，党委书记李森向一线职工送上防暑降温品，并认真询问工作和生活中遇到的实际困难，叮嘱大家要做好个人防护，注意防暑降温。
心理防暑篇
“天气很热，大家很辛苦了，你们一定要做好各项防暑降温工作，合理安排任务和休息时间。”在常村、夏李供电所，工会副主席王爱民为大家讲解防暑小常识。同时公司工会还通过一楼大屏幕、微信等载体，开展形式多样的防暑知识宣传，大力普及夏季饮食、保健与预防疾病知识等。
“清凉包真暖心，有防暑降温药品、祛暑凉茶，还有公司工会防暑降温小常识，真好！”常村供电所所长李宏伟频频点赞！
下一步公司工会坚持“人文关怀、心灵引导，服务职工”的理念，以心理健康知识普、培训、聘请专业心理健康指导师等多层级开展心理健康服务，重视职工身体防暑的同时，预防炎炎夏日的“情绪中暑”，积极开展心理“防暑”，及时为职工撑起“心理遮阳伞”，帮助他们掌握科学的减压和排压方法，形成自尊自信、理性平和、积极向上的良好心态，促进劳动关系和谐，激发广大职工干事创业的热情，用实际行动关心关爱员工身心健康。
“夏送清凉”慰问篇
骄阳似火烈日灼灼！持续高温酷暑天气，用电负荷不断攀升。叶县电网正经受迎峰度夏保障供电安全可靠运行大“烤”。为切实保障一线员工在迎峰度夏工作期间的安全和健康，全力做好服务一线和高温天气防暑降温工作。6月21日至22日，公司领导班子在相关部室人员陪同下带着食品、矿泉水等慰问品开展迎峰度夏慰问活动。把工会“娘家人”的关怀送到职工身边。
每到一处，公司领导都详细了解班组人员配备情况、抗旱浇地情况、抢修应急配置情况、设备运行状况、负荷变化等情况，强调迎峰度夏期间，一定要加强与调控中心沟通，及时掌握负荷变化，加大对重点线路和大负荷设备监测和巡视力度，确保设备安全运行。各级人员切实履行好岗位职责，特别是班组长，要时刻做到心中有数，不断提高设备、人员的安全可靠系数，确保关键时刻快速反应、有效处置。并强调一定要确保安全生产，并对大家不畏高温，冒着酷暑仍然坚守岗位表示感谢，希望供电所所长一定要做好一线员工后勤保障工作，注重劳逸结合，做好防暑降温，增强防范措施，保证高温作业环境下一线职工的身心健康。
迎峰度“夏送清凉”慰问活动的开展，充分体现了公司党委对一线员工的关心和关爱，给奋战在一线职工带来了丝丝凉意，不仅鼓舞了一线职工的士气，更激发了大家的工作热情。大家表示要继续发扬战高温、斗酷暑的奋斗精神，立足岗位，圆满完成迎峰度夏各项工作任务。