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为进一步推动保障女职工权益法律法规的学习和普及，促进保护女职工权益法律法规的贯彻落实，平顶山市总工会女职工委员会于5月至6月在全市范围内组织开展了《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动。
活动开展以来，全市各级工会高度重视、精心组织，相继成立了知识竞赛活动领导小组，先后召开了知识竞赛活动动员会，制定了具体的知识竞赛活动实施方案。全市各个企事业单位的党政领导、工会领导、经营者、管理者不但重视而且身体力行，率先垂范，他们带头学习，带头答题，大力营造《特别规定》知识竞赛活动氛围。各级工会女职工组织积极借助广播、宣传栏、内网及内部刊物等媒体，充分利用职工座谈会、专题讲座、班前班后会、“三长一员”会，分别采取集中答题、分组答题、抽查式答题、闭卷答题等多种形式，并且在办公室、车间、厂房的醒目位置张贴《特别规定》宣传页，部分单位还将学习《特别规定》纳入到单位业务学习培训课程中，组织女职工再次重温了《特别规定》内容。
据统计，本次知识竞赛活动共收回有效答卷五万余份，女职工参与答题率达90%。经过认真评定，市总工会决定对汝州市总工会等41个单位予以通报表彰，颁发“《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动优秀组织奖”荣誉证书。
附件： 《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动优秀组织奖名单
2013年8月9日