文件正文
为认真贯彻落实市总工会九届十七次全会精神和市总工会女职工委员会二届十五次全委会议的工作部署和要求，进一步加强对新形势下工会女职工工作的调查研究，不断提升工会女职工工作的质量和水平，市总女职工委员会定于2014年5月至6月开展工会女职工工作专题调研活动。现将有关事项通知如下：
一、调研内容
开展非公有制企业女职工队伍状况和工会女职工组织建设情况的调研。各县（市、区）选择3家非公企业开展调查，由企业工会女职工组织填写调查问卷，各县(市、区)工会女职工部完成调查问卷汇总和调研报告。
二、有关要求
（一）加强组织领导。各县（市、区）工会女职工委员会要结合本地实际，制定调研方案，深入开展调研工作，将调查研究与指导推进工作紧密结合。
（二）确保调研质量。调查数据、问卷填报要准确客观，典型经验要特色鲜明、成效显著、代表本地区水平。调研报告的撰写要紧贴调研提纲，情况详实，对策建议具有较强的针对性、前瞻性和可操作性。
（三）整理典型经验。发现和挖掘基层典型工作经验或开创性工作措施，及时整理一并报至市总女工部。
（四）注重收集资料。注意收集开展工作和调研过程中的影像材料。
三、时间安排
1、5月30日前，请各县（市、区）工会根据调研要求在本地区组织开展调研。
2、5至6月，市总女职工部赴部分地区开展调研。
3、6月10日前，将调查问卷、汇总表、调研报告及典型经验材料、调研影像资料报至市总女工部。