旭原集团:激发职工岗位创新活力 促进企业持续发展


正文

员工李国顺发现原来用的钢管抛光除尘设备除尘效果较差,于2012年7月研发出抛光机排风除尘装置,并获得国家实用新型专利。这种装置的投入使用,不仅减少了污染,而且回收了抛光机产生的粉尘,每吨粉尘可为企业增收500元。员工肖晓磊等人研制的自动化防飞溅精度钢管切割机把切口从原来的5毫米降到1毫米,大大减少了原材料的消耗,而且30台切割机用工由原来的30人减至现在不用一个人,提高了工作效率,降低了生产成本••••••。这是河南旭原集团重视科技创新,激发职工岗位创新活力取得可喜成绩的一个缩影。

河南旭原集团以开展“当好主力军,建功‘十二五’”劳动竞赛为载体,不断建立健全科技创新保障机制,积极组织职工开展形式多样的科学技术创新实践系列活动,激发全员职工岗位创新热情,为企业创新发展提供了强力保障。

河南旭原集团以旭原不锈钢有限公司为主导,下辖宏发铁业有限公司、宝隆不锈钢制品有限公司、翔隆不锈钢有限公司、宝丰县佳鑫新材料有限公司。多年来,集团十分重视开展职工科技创新活动,以开展技术创新竞赛活动为平台,组织引导广大职工深入开展群众性技术创新、技术协作、合理化建议活动。集团先后投资500多万元,组建60余人的科研队伍,根据客户需求,研发特殊不锈钢制品,成立了全省首家冷轧不锈钢薄板研发中心。此外,集团坚持每年开展职工技术培训、技能比赛、技术创新成果评选活动,建立健全科技创新保障机制,制定了奖励政策,对职工创新实践、合理化建议、操作优化所取得效果成绩突出的个人和获得专利的员工实施奖励,激发了集团全员职工刻苦钻研、争做技术能手的热情。

据了解,自2011年10月所属的河南旭原不锈钢有限公司投产至今,旭原集团通过科技创新活动共获得国家专利20项,其中发明专利两项、实用新型专利18项,发放奖金百余万元。(徐克娜)