3月16日上午，石龙区总工会二届四次全委（扩大）会议在区综合楼五楼会议室召开。区总工会主席杨民芳、副主席马红霞、纪检组长崔刚超和其它常委、委员出席了会议。全区行政机关、事业单位及限额以上企业工会负责同志参加了会议。
会上，区总工会主席杨民芳同志代表区总工会二届常委会做了题为《适应新常态、展现新作为，团结动员全区广大职工为建设魅力新石龙建功立业》的工作报告，报告认真回顾总结了2014年度工作，科学务实地安排了2015年工作任务。
2014年，在区委和市总工会的正确领导下，石龙区各级工会组织坚持转中求进、锐意改革创新，紧紧围绕“转型提速、发展提质、环境提优、幸福提升”的目标任务，履职尽责、主动作为，各项工作取得了新的进展。
报告指出：2015年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。面对新形势、新机遇、新常态、新挑战，我们要以改革精神和务实作风，全面认识新常态、主动适应新常态、积极引领新常态，不断推动工会工作创新发展。
2015年全区工会工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕区委区政府重大决策部署，按照“三区”建设、“三化”发展战略的总体设计，主动适应经济发展新常态，坚持转中求进工作总基调，着力加强基层组织建设，扩大覆盖面、增强代表性；着力推动服务职工工作体系建设，强化服务意识、提高维权能力；着力加强工会干部队伍建设，提升保障水平、增强战斗力，扎实做好新常态下工会各项工作，团结动员全区广大职工为我区建设魅力新石龙建功立业！
报告从坚定理想信念，牢牢把握工会工作正确政治方向；服务科学发展，充分发挥工人阶级主力军作用；服务和谐社会，切实维护职工合法权益;服务职工群众，扎实做好新形势下帮扶救助工作;提升职工素质，大力推进企业文化职工文化建设;加强自身建设，努力打造学习型服务型创新型工会组织;发挥桥梁纽带作用，不断推动工会各项工作创新发展等七个方面安排部署了2015年度的工作。
会议要求：各级工会组织要进一步认清工会工作面临的新形势，进一步增强责任感和使命感，按照这次会议确定的目标任务，明确下一步工作的总体要求和重点，结合实际，认真履职、主动作为，抓好落实，努力把会议确定的目标落到实处，不断开创全区工会工作新局面，为建设魅力新石龙做出新的更大的贡献！
会上，区总工会主席杨民芳还对区级劳模、五一劳动奖章和先进工作者的评选表彰和职工之家建设等重点工作进行了安排。对工会经费征收和职工福利等职工关注的问题进行阐释。
会议书面印发了经审工作报告，替补了一名二届经费审查委员会委员。同时，在会上，还印发了《河南省总工会关于加强基层工会经费支出管理的通知》（豫工文[2015]7号和《平顶山市石龙区企业工资集体协商“要约行动月”活动实施方案》（平龙工总[2015]7号），并要求各相关单位，根据两个文件的要求抓好落实。