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11月10日上午，鲁阳发电公司一届职代会暨工代会第三次会议在集控楼四楼会议室召开，共有54名职工代表参加此次会议。预备会议及正式会议分别由公司平岗主席和耿铁纯书记主持。
此次会议的主要议题是审议《工资改革实施方案（草案）》和相关配套制度。首先由公司副总经理、财务总监张志辉对《中电投平顶山鲁阳发电有限责任公司工资改革实施方案方案》所作了具体说明，经过讨论和审议，职工代表们一致举手表决同意该方案。
随后，公司党委委员、副总经理李晋孝同志宣读了《关于审议<中电投平顶山鲁阳发电有限责任公司工资改革实施方案>的决议》。决议认为《工改方案》是健全薪酬激励与约束机制的可行方案，对进一步吸引人才、稳定骨干，调动广大员工的工作积极性，增强企业的凝聚力和竞争力，对推动企业可持续性发展和人才队伍建设将要发挥重要的推动作用。
最后，公司总经理许金莹作总结讲话。许总指出：一要提高认识，切实将工改工作作为重点工作抓紧抓好，二要认真贯彻河南公司工改精神，规范操作，稳妥顺利推进工改工作，三要站在服务大局的高度，处理好改革与稳定，与个人利益和日常工作的关系，确保工改和机组调试两不误、两促进。（刘丹青）