为推进 “作风建设年”活动扎实有效开展，紧紧围绕“服务党政大局、服务基层工会、服务职工群众”的工作思路，区总工会选树比学目标（近学舞钢，远学郑州金水区），致力于打造“一流学风、一流队伍、一流业绩、一流作风”，为实现“六个新华做出积极贡献”的工作队伍，切实推进工会各项工作开创新局面。
近期区总工会党组研究决定把舞钢总工会和郑州金水区总工会作为比学目标，就工会重点工作进行比学赶超。3月23日上午，区总工会主席吕聚合带领班子成员和部分部室负责同志到舞钢总工会进行交流学习。
在舞钢总工会首先听取了舞钢总工会关于几项重点工作的开展情况和几项富有特色的工作情况介绍，并查看了有关文字材料。随后又来到舞钢工人文化宫、职工书屋、帮扶中心进行了实地查看学习。
经过与舞钢总工会座谈学习，区总工会确定了自己的发展目标与工作思路：2011年是中国共产党成立90周年，也是全面实施“十二五”规划的开局之年。面对新的形势和任务，新华区总工会工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入践行科学发展观，认真落实市总九届十四次全会和区委六届十次全会精神，以争创省级“六好”工会为目标，紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，团结动员全区职工为实施“十二五”规划和率先实现崛起、提前全面小康建功立业；大力发展和谐劳动关系，全力推进“两个普遍”，切实维护职工合法权益，在建设“六个新华”中更好地发挥工会组织的作用。
新华区总工会将着手从七个方面推进工会工作上台阶:一是加强和完善企业工会组织建设。企业工会是工会组织的基础，是展示工会形象的主要窗口，是直接联系职工群众的桥梁和纽带，要突出规范化建设为前提，强化工会组织基础和工作基础，使工会真正成为倾听职工呼声、为职工说话、为职工办事的职工之家。二是广泛开展群众性建功立业活动，为“十二五”开好局，创建“六个新华”贡献力量。三是深入推进“两个普遍”，努力推动职工群众共建共享经济社会发展成果。四是深化和谐劳动关系企业创建活动，切实维护职工群众合法权益。五是加强工会帮扶体系建设，努力为困难职工排忧解难。六是以“作风建设年”活动为抓手，全面提升工会自身建设水平。七是统筹兼顾，积极稳妥地做好各项工作。