正文
一是学习教育全覆盖。把每周五下午确定为“集中学习日”，认真学习思想政治、党纪国法、规章制度、业务技能等知识。同时从学习内容、学习方法、学习保证三个方面不断完善学习计划的可操作性和针对性，力争内容在不同条件下采取多种形式，同一形式容纳或表现不同的内容，使学习的内容和形式相适应。通过学习改造思想，加强自身道德建设。
二是建章立制全覆盖。进一步健全完善学习制度、党组民主决策制度、工作调研制度、机关管理制度、党风廉政建设责任制、财务管理制度等各项机关管理制度，通过严格执行纪律，按章办事，加强监督，形成机关良好的风气，树立和谐、文明、高效、有序的机关形象，把工作的着力点真正放到研究解决职工群众工作生活中的紧迫问题上，切实为基层和职工群众办实事、办好事、解难事。
三是纪律督查全覆盖。重点督查不按时上下班、迟到早退、工作时间擅离职守，不请假或请假不履行手续等现象,将各干部职工工作纪律情况每月进行通报处理；进一步完善《湛河区总工会领导班子成员党风廉政建设岗位职责》，按照“谁主管，谁负责”和“一级抓一级、层层抓落实”的原则，逐级签订《党风廉政建设责任书》，确保责任落实到位。