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2月21日,在县总工会二楼会议室机关文明创建工作推进会召开,会议贯彻落实省、市、县精神文明建设指导委员会的工作安排,并对2022年县总工会文明创建工作任务进行安排部署。
会议强调,机关各部室要明确工作重点,认真履行文明单位创建的各项职责,要明确开展精神文明创建活动是为了通过创建凝聚干事创业合力,锻造工会干部队伍,提升服务职工水平;要落实责任分工,要对照《郏县总工会机关2022年精神文明建设工作实施方案》,落实责任、明确任务,人人参与、人人有责、人人提升、人人共享,形成齐抓共管、协同推进的工作合力。
会议要求,机关各部室要提升“三种能力”,推动文明单位创建各项任务落到实处。一要提升统筹能力,学会对工作通盘规划、统筹兼顾,面临业务工作与文明单位创建并行时,做到有条不紊、忙而不乱;二要提升创新能力,学会在工作中打破惯性思维、路径依赖,开动脑筋、勇于创新,围绕流程再造、制度创新开展工作,用新思路、新办法打开工作局面;三要提升导向能力,学会运用目标导向、问题导向、结果导向,将工作思路、工作计划,转变成具体有效的具体项目,工作要追求高标准、高目标,在问题中找准短板弱项,在解决问题中改进提升工作,用效果来检验工作,推动精神文明建设再上新台阶。(编辑人:叶小超)